单位权力事项

常务副校长：

1、 人事安排权

2、 资金使用权

3、 学校管理权

4、 教育教学组织权

5、 组织培训权

6、 学校重大事项决定权

7、 招生、分班权

教学教导：

1、 教师教学质量考核与评定权

2、 学生学习质量考核与评定权

3、 教学工作的指导、监督权

4、 教研活动的组织、监督权

德育教导：

1、 优秀班集体、十佳少年、十星少年的评定权

2、 师德监督权

3、 少先队活动指导权

4、 学生养成教育的检查指导权

大队辅导员：

1、 团队干部选举推优的组织、监督权

2、 团队活动的组织、监督权

总务主任：

1、 外来人员入校审批权，学校安保工作的监督指导权

2、 消防工作指导、监督权

3、 学校财产的维护与管理权

4、 校园环境、卫生、安全的管理维护权

工会主席：

1、 工会活动的指导、监督权

2、 工会经费的管理、监督权

单位全面从严治党风险事项及防范措施

廉政风险事项一：家长及学生奖品的购买及发放

防范措施：

1、 需发放奖品的活动需有活动方案。

2、 发放学生奖品的单价应尽量不超过10元，发放家长奖品的单价应尽量不超过200元。

3、如超过规定单价的奖品需进行签单。

廉政风险事项二：在学生评优过程中可能产生廉政风险

防范措施：

1.   制定评优制度，严格执行

2.   进一步规范语数英三科学生期末单项评优工作。

①开学前确定评优标准

单科每一次单项成绩均为A+☆的学生可荣获期末单项优秀奖。

②备课组人人互相监督，共同确定获奖名单。

3.   进一步规范语数英三科学生期末作业达人奖评选工作。

①备课组统一批改作业的评价要求。

②以日常作业记录成绩为准，按得“☆”或得“优”的次数进行排序，确定班级前5名学生获得作业达人奖。

③教导处收齐每个班的作业成绩记录单，进行审核。

廉政风险事项三：滥用团队活动组织、监督权

防范措施：

1、认真研读并落实区级相关文件精神，根据精神引领，制定相应活动方案。

2、相关活动方案由校少工委通过会议集体讨论、修改完善后实施。

3、活动实施过程中，及时与校少工委反馈、沟通工作的开展情况。

廉政风险事项四：滥用团队干部选举推优组织、监督权

防范措施：

1、和学校少工委成员共同制定本校本学年儿童团、少先队竞选工作方案，进一步确保方案的全面性、合理性、可操作性。

2、通过队课、广播、海报等宣传形式，确保中队辅导员、儿童团团员、少先队队员对于竞选工作的竞选流程、参选条件、注意事项等方面的知晓度。

3、各项竞选活动严格按照大队部制定的竞选工作方案执行，确保竞选活动的公平、公正、公开，公示相关竞选结果，并保留选票一学年。

廉政风险事项五：滥用学校财产的维护和管理权

防范措施：

1、建立和完善相应的规章制度，严格按照学校“三重一大”的方针政策进行项目的实施和操作。

2、加强对工程类及维修类施工方的监管力度，在施工过程中做到事前讨论、事中监管、事后反馈等。

3、加强工程及维修类施工的事后支付工作，在支付资金前严格审查施工总量和资金的匹配程度，对于超过一定总数的资金量，做好事后工程审计工作。

廉政风险事项六：在新教师的招聘录用和中层干部的选拔任用中，不按或者降低任职条件、不按或者简化相关规定程序。

防范措施

1、学习相关上级政策，包括《徐汇区中层干部选拔任用制定》以及每一年徐汇区教育局人才服务中心的相关招聘录用规定

2、 制定新教师的招聘录用学校制度，完善中层干部的选拔任用学校制度，中层干部选拔任用做到一人一方案。

3、录用和选拔相关人员作为“三重一大”事项在校务会上讨论，坚持集体决策。

4、严肃责任追究，对于工作失误人员开展批评和问责。

廉政风险事项七：滥用工会经费的管理监督权

防范措施：

1、认真学习上级文件精神，严格依照文件指示实施操作。

2、制定学校组织文体活动、发放慰问品的规章制度。

3、涉及工会会员费使用，须召开工会委员会议，共同讨论决定再行操作。

主要领导

审核意见